La EPE abrió una convocatoria digital para que profesionales técnicos se postulen a cubrir nuevas vacantes en áreas operativas e infraestructura.
La Empresa Provincial de la Energía (EPE) inició una convocatoria para cubrir nuevas vacantes con profesionales técnicos. La búsqueda apunta a ingenieros electricistas, especialistas en informática y proyectistas. También se incluirán egresados de escuelas técnicas con orientación en electricidad. Rosario será el epicentro de esta primera etapa de llamados, mientras que una segunda fase podría activarse hacia fin de año, según la respuesta inicial.
El Ministerio de Desarrollo Productivo liderará el proceso de inscripción, que se realizará íntegramente de manera digital. Los interesados deberán cumplir con una serie de requisitos técnicos. Luego, personal de la EPE y de los ministerios de Desarrollo Productivo y de Economía evaluará cada postulación. Además, se analiza incorporar instituciones universitarias para acompañar la selección.
La decisión surge tras un diagnóstico interno que evidenció la escasez de personal calificado. Muchos ingresos anteriores respondieron a mecanismos sindicales que priorizaban criterios políticos por sobre las necesidades operativas. Este desfase generó déficits críticos en áreas como infraestructura y desarrollo de proyectos.
La reestructuración también contempla la disolución de sectores administrativos y el cierre de oficinas físicas. Esto responde a la implementación de sistemas digitales como la despapelización de facturas y el control biométrico de ingresos laborales. En paralelo, se lanzaron programas de capacitación interna. Más de 300 empleados se preparan para fortalecer las cuadrillas de Distribución y Transporte, especialmente en tareas subterráneas y conexiones domiciliarias.
El objetivo final es lograr una EPE más eficiente, con capacidad técnica real y orientada a resolver las demandas energéticas actuales. Para eso, se apuesta a profesionalizar los ingresos y actualizar las competencias de su planta activa.
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